الهيكل الإداري

مكونات الهيكل الإداري

• الجمعية العمومية

  أعلى سلطة في الجمعية؛ تعتمد الخطط والقوائم المالية والتقارير السنوية، وتنتخب أعضاء مجلس الإدارة.

• مجلس الإدارة

  يرسم السياسات العامة ويشرف على الأداء المؤسسي ويمثل الجمعية أمام الجهات الرسمية والمجتمع.

• الأمين العام

  يتابع مستوى الأداء المؤسسي ويربط بين مجلس الإدارة والجهاز التنفيذي في مسارات الحوكمة والتقارير.

• السكرتارية

  تدير المراسلات والاجتماعات ومحاضر القرارات والدعم الإداري المرتبط بمجلس الإدارة والأمين العام.

• المدير التنفيذي

  يقود الجهاز التنفيذي ويتابع تنفيذ الخطط التشغيلية والبرامج، ويرفع تقارير الأداء لمجلس الإدارة.

• تنمية الموارد المالية

  تنمي مصادر الدخل والتبرعات والشراكات المالية بما يدعم الاستدامة وتحقيق المستهدفات.

• إدارة المشاريع

  تخطط لمشاريع حفظ النعمة والإطعام والسقيا وتتابع تنفيذها ومؤشرات أثرها.

• إدارة المستفيدين والحركة

  تدير بيانات المستفيدين وعمليات الحركة والاستلام والتوزيع الميداني.

• المالية

  تتولى الشؤون المالية وإعداد الموازنات والقوائم المالية والتقارير الدورية وفق المعايير المحاسبية المعتمدة.

• إدارة التطوع والشراكات

  تستقطب المتطوعين وتؤهلهم وتدير مشاركاتهم، وتبني الشراكات المجتمعية الداعمة لأعمال الجمعية.